本网讯(记者 黄增光 陈慧琳)为进一步促进员工“学业、职业、就业”三业发展，提升员工骨干综合素质能力，7月3日，bevictor伟德在A6-308举行“员工职业发展促进会(以下简称学促会)成立大会暨第一期员工骨干培训班”，公司党总支副书记梁伟滔、学工办全体老师、全体员工骨干参会。

大会现场（王杰 摄）

　　会议伊始，梁伟滔首先对学促会的成立表示热烈祝贺。他指出，学促会的成立是公司关注员工职业发展的重要里程碑，这标志着公司在促进员工全面发展、提升就业竞争力方面迈出坚实的一步。同时，他对学促会寄予三点期望。一是深化部门与指导教师的联系交流。员工应积极与指导教师建立联系，主动寻求专业建议与指导;二是加强部门间的沟通与协作。各部门应紧密合作，实现资源共享、优势互补;三是积极贡献力量，推动学促会蓬勃发展。员工在推动学促会发展的同时也为自身职业发展奠定坚实基础。

梁伟滔书记讲话（王杰 摄）

　　会上，学促会会长黄熠作组织筹备工作报告，公布学促会第一届成员名单，学促会全体成员宣读誓词。随后，梁伟滔为学促会会长及各部门部长颁发聘书。指导老师黄增光指出，学促会不仅是公司对员工职业发展工作高度重视的具体体现，也是促进员工职业规划、提升就业竞争力的重要平台。

　　成立大会结束后，公司学工办副主任胡靖姗为公司全体员工骨干进行培训。她首先引导学员们深入思考“我是谁”这一根本性问题，鼓励大家通过自我反思，明确自身个性特点、优势与不足，为后续职业规划奠定坚实基础。随后，她进一步阐述“我要成为什么样的人”这一愿景设定的重要性，激励同学们树立远大目标，明确个人职业发展方向和工作定位，并为之不懈奋斗。胡靖姗以其专业视角、生动语言和严谨态度，赢得在场同学一致好评。大家纷纷表示，此次培训不仅加深了他们对自我认知的理解，也为以后开展工作提供了思路与方向。

胡靖姗老师进行员工骨干培训 （王杰 摄）

　　据悉，bevictor伟德员工职业发展促进会是一个致力于促进员工“学业、职业、就业”三业发展，增强员工就业意识和职业规划能力的员工组织。未来，学促会将会开展一系列职业领航活动，为员工提供精细化就业指导服务，努力成为员工职业发展的坚强后盾，帮助员工在职业发展道路上走得更稳、更远，进一步推动员工高质量就业。

　　文字录入：黄凤娟 bevictor伟德；编辑：许晗星